【2025年4月活動報告】社員採用&体制強化

  • LINEで送る

久しぶりのブログ更新。3月から4月にかけて、お陰様でかなり忙しかったので、ブログ更新が滞ってしまった。これからはまたコンスタントに更新していきたいと思う。

この2ヶ月ほどの活動を、さらっと振り返ってみたいと思う。

最近の一番大きなイベントだったのは、4月からディレクターバンクで初めて社員採用したことである。

今まで営業メンバーとして業務委託で長年ディレクターバンクを手伝ってくれたSさんに社員になっていただいた。

なので、あまり外側から見ると変わっていないように見えるけど、実は内側は、初めて社員を迎えるにあたって、様々な環境整備をおこなった。

やはり、業務委託で手伝ってもらうのと違って、社員を採用するというのは、行政手続きが複雑で大変である。しかも、それらの手続きのすべては社労士に頼まず、全部自分でやってみた。ほんと、YouTubeとChatGPTには感謝である。

今回、社員制度を導入した背景は、おかげさまで業務が拡大し、僕と鶴久さんの二馬力だけでは事業を回せなくなってきたという理由からである。

今年9期目に入って、初めての社員採用。

ようやく2馬力が3馬力になった。

他の会社より成長スピードはかなり遅い感じはするが、ディレクターバンクなりのマイペースさで、仲間をこれからも増やしていきたいと考えている。

そして、今回、ディレクターバンクの社員になってくれたSさんには本当に感謝している。

だって、僕と鶴久さんという、冷静に見て、50才過ぎたおじさんが2人いるだけの会社の第一号社員になってくれる人って、なかなかいないと思う。

生活の糧を得る手段としてだけでなく、人生を充実させる場としても、ディレクターバンクを魅力的な会社にしていきたいと思う。

4月にいただいた新規のご相談&開始したプロジェクト

ゲーム開発会社さんの新規コーポレートサイト制作

新しく設立する小会社のコーポーレートサイトの制作を受注

自動車ディーラー様向けのメルマガ作成代行

自動車ディーラー様向けの拡販施策として、各店舗が配信しているメールマガジンをワンストップで代行し、コンテンツ品質と現場の工数削減をはかっていくプロジェクトを受注

住宅メーカー様のHubSpot導入、活用支援

住宅メーカー様の営業現場にHubSpotを導入し、利用環境を伴走支援していくプロジェクトを受注

などなど。ひとつひとつのご縁に感謝しつつ、誠実、丁寧に対応していきたい。

4月の個人的な目標達成度

3.2(5点満点中)

前月より0.3ポイント改善。まずまず。

5月の注力活動テーマ

6月に開催予定のWebマーケティング交流会の準備と告知作業。

そして、コーポレートサイトのリニューアルプロジェクトも進行中。

今月も新しい出会いを積極的に開拓していこう。

【PR】ほぼ毎週、Webマーケティングの無料オンラインセミナーやってます。よかったらぜひ。

  • LINEで送る